El Ejecutivo Municipal, la AOEM y el Concejo Deliberante de Corrientes retomaron las negociaciones salariales
Se pasó a un nuevo cuarto intermedio luego de que el Municipio comnciara al gremio una propuesta oficial de mejora en los ingresos que será evaluada
Esta nueva reunión de la Comisión Paritaria Permanente tuvo lugar este martes con la participación de funcionarios del Departamento Ejecutivo, miembros del Concejo Deliberante capitalino y representantes de la Asociación de Obreros y Empleados Municipales (Aoem). Se resolvió un nuevo cuarto intermedio.
ESel segundo encuentro para poder revisar la situación salarial y a la vez analizar también mejoras integrales en materia laboral, siempre en beneficio de los trabajadores municipales.
Asimismo, se planificó la continuidad de la ayuda para acompañar a los municipales afectados por el reciente tempral de agua en la ciudad
Posteriormente, se avanzó con el análisis de los 25 puntos del petitorio presentado por los representantes de la Aoem. Se evaluó recomposición salarial, aumento de asignaciones familiares, concurso de cargos, pase a planta, paritarias sectoriales, cursos de capacitación permanente, aumento del porcentaje por antigüedad y la continuidad de los pluses, entre otros.
Se informó que hay acuerdo en la mayoría de los temas tratados
