Con un promedio anual de 100 ingresantes previos al 2020, se aumentó a ese año a 150 y, en el 2021 fueron 200. Actualmente, hay 500 profesionales en formación.
El Ministerio de Salud Pública de la Provincia dispone de un sistema de Residencias en Salud que se fortaleció exponencialmente en los últimos años con la incorporación de más especialidades, más sedes de residencias y más beneficios para lo que optan por este sistema.
"En los últimos 2 años se evidenció un aumento en un 100% de ingresantes al sistema", dijo la directora de Formación de Profesionales de la Salud, Patricia Gómez de la Fuente y
Señalo que "por tercer año consecutivo aumentó de manera exponencial el interés por ingresar al sistema de residencias de Corrientes".
"Con un promedio anual de 100 ingresantes previos al 2020, aumentamos ese año a 150 profesionales que optaron por formarse en Corrientes y, en el 2021 superamos esa cifra e ingresaron 200 profesionales, situación que se viene repitiendo en el concurso de este año", detalló la funcionaria.
El sistema registra hoy más de 500 residentes en formación, acompañados de una estructura docente de más de 130 instructores y 50 jefes de residentes.
Corrientes ofrece formación para 59 especialidades. La Residencia en el campo de la Salud es un sistema de formación de postgrado, de disciplinas que integran el equipo de salud, destinado a graduados de diferentes profesiones de salud, cuyo objeto es completar su formación de manera intensiva, en una especialidad, bajo la modalidad de formación en servicio.
El Ministerio de Salud Publica cuenta con 23 hospitales e instituciones formadoras: 10 en Capital y 13 en el interior, donde funcionan 90 servicios sedes de residencias.
Se destacó que hay buena cobertura de plazas para especialidades críticas, de manera diferente entre los distintos hospitales, como Terapia Intensiva, Tocoginecología, Terapia intensiva pediátrica, Clínica, Cirugía general, Pediatría. Se completaron las plazas de Enfermería, Kinesiología y Obstetricia".
La estrategia de fortalecimiento del sistema consiste en: sistematizar la supervisión de las sedes de residencias, junto a los directores de docencia de los hospitales; trabajamos en la adecuación del Reglamento de Residencias; ofrecer el Curso de Inglés Técnico para residentes; y se provee de ambos a los residentes.
Además, se creó el espacio de Comunicación con los postulantes a acceder al sistema, a través de la Expo Residencias. Desde el área señalan que "la tarea es amplia y estamos comprometidos en trabajar en Calidad desde residencias, para poder ofrecer el mejor ámbito de formación de especialistas para el sistema de salud y la población".
