A través de un comunicado, la Comisión Directiva de Tipoiti señaló que el foco de contagio en esa fábrica textil genera “mucha preocupación e incertidumbre entre los trabajadores y sus familias”. Señalan que aún no se han hecho los testeos a los empleados. Hablan de falta de comunicación con las autoridades de la fábrica
COMUNICADO:
“El 28/08 se comunicó el primer positivo de COVID-19 dentro de la fábrica, el 30/08 se confirmaron 15 casos positivos más, y este 31/08 informaron 7 positivos, totalizando hasta hoy 23 compañeros contagiados, generando mucha preocupación e incertidumbre entre los trabajadores y sus familias.
“Como dijimos en el comunicado anterior, luego del primer positivo la empresa obligó a trabajar al turno tarde y pretendió hacer lo mismo con el turno noche, pero los trabajadores con asamblea lo impedimos y nos retiramos luego de los hisopados. Por nuestra presión, la empresa comunicó que cesaban las actividades por 72 hs, que se realicen hisopados al turno D, y la desinfección de la planta.
“Dijimos en ese momento que todos los turnos tienen riesgos de contagio, y reclamamos testeo a todo el personal. Lamentablemente, los informes oficiales nos dieron la razón, los 23 compañeros contagiados pertenecen a distintos turnos.
“La empresa sigue negándose a hacer reuniones con los delegados desde marzo, ni siquiera recibe notas. Además, denunciamos la nefasta e irresponsable política de la empresa en materia de salud, varios compañeros informan que avisaban síntomas y los mandaban a seguir trabajando.
“Recién ahora anuncian que se harán hisopados a todos, pero se desconoce cuándo, dónde, ni cómo. Incluso no se sabe si la empresa reabre el martes 1/09. Ante esta situación, comunicamos que los trabajadores de Tipoití hacemos retención de la prestación de trabajo por existir peligro inminente de daño a nuestra salud, hasta tanto se realicen hisopados a la totalidad del personal y se informe el resultado de los mismos. Asimismo, reclamamos la conformación de un Comité de Crisis, integrado por la empresa, la Comisión Interna y la Subsecretaría de Trabajo para hacer el seguimiento sanitario y protocolos de trabajo”.
